- Die Geschäftstätigkeit, die Geschäftsabläufe und die Produkte von Radin print d.o.o. begründen sich auf den Grundsätzen des Qualitätsmanagementsystems des Zertifikats ISO 12647-2 PROZESSSTANDARD OFFSETDRUCK, dass die Standardisierung des gesamten Vorbereitungsprozesses, der Anfertigung der Druckformen und des Drucks die Anwendung einer guten Herstellungspraktik umfasst, wobei das Hauptziel der Firma die Zufriedenheit der Kunden (Käufer) ist.
- Die kontinuierliche Verbesserung der Geschäftstätigkeit sowie die Berücksichtigung der gesamten Nutzungsdauer des Produktes und der Umweltaspekte werden durch einen integrierten und allumfassenden Ansatz erreicht, indem die Verantwortlichkeiten aller Akteure der integrierten Politik festgelegt wurden sowie durch Überwachung aller Ebenen der Tätigkeiten und Dienstleistungen innerhalb Radin print d.o.o., von der Rohstoffbeschaffung bis zum Vertrieb des Fertigprodukts.
- Radin Print d.o.o. zeigt sein hoch entwickeltes Bewusstsein und das Engagement für den Natur- und Umweltschutz sowie für die Verhinderung von Unfällen durch Beratungen mit den Mitarbeitern.
- Forderung nach einem hohen Niveau des Arbeitsschutzes, Umweltschutzes, Instandhaltung der Arbeitsräume und der Ausrüstung sowie rechtzeitiger und angemessener Schulung der Mitarbeiter gemäß einem integrierten Qualität-, Umwelt- sowie Gesundheits- und Sicherheitsmanagementsystem.
- Betrachtung des Organisationskontextes und Anpassung des integrierten Managementsystems mit den strategischen Zielen der Firma Radin Print d.o.o.
- Kontinuierliche Bemühungen nach Verbesserung der Zufriedenheit der Kunden (Käufer), um deren Erwartungen zu übertreffen
- Einhaltung der Normen, der gültigen Vorschriften der Republik Kroatien und der EU, womit man gleichzeitig der Qualität, dem Umweltschutz, dem Arbeitsschutz und den ordnungsgemäßen Produkten und Dienstleistungen von Radin print d.o.o. Sorge trägt.
- Durch Erstellung, Anwendung und Instandhaltung des ständigen Fortschritts trägt man dem Erfolg des Qualitäts-, Umwelt- und dem Gesundheitsmanagement am Arbeitsplatz (QMS, EMS & OHS) – ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, ISO 45001:2018 in allen Geschäftssegmenten Rechnung.
- Management der Organisation zusammen mit den integrierten Zielen beim Personalmanagement sowie Festlegung der Verantwortlichkeiten für das Erreichen derselben.
- Überwachung und Anwendung neuer Technologien und Schulung der Mitarbeiter.
- Sorgfältige Auswahl der Lieferanten.
- Sicherstellen, dass diese Politik und die Begleitabläufe das darstellen, was Radin print d.o.o. tatsächlich macht.
Der Rahmen für die Aufstellung integrierter Ziele ist im Leitfaden für Qualität, Umwelt und Gesundheit und Arbeitssicherheit festgelegt.